JY

Jun-Ting Yan

Født 1992 Askim

Jun-Ting Yan (født 1992) har 4 aktive roller i næringslivet, fordelt på 3 selskaper. Jun-Ting er innehaver i JUN YAN og har roller i flere selskaper. Selskapene Jun-Ting har aktive roller i hadde en samlet omsetning på 1.3 mill kr og 7 ansatte i siste regnskapsår.

Roller fra Brønnøysundregistrene, aksjeposter fra Skatteetatens aksjonærregister Oppdateres daglig Om datakildene

Økonomisk oversikt

1.3 mill kr
Samlet omsetning
-134 tusen kr
Samlet årsresultat
7
Ansatte totalt
2
Selskap med regnskap

Summert fra siste tilgjengelige årsregnskap (t.o.m. 2025) for selskapene Jun-Ting har aktive roller i. Kilde: Regnskapsregisteret.

Aktive roller

Innehaver

JUN YAN
Innehaver · Indre Østfold · Catering for arrangementer
ENK

Daglig leder

JULY TEA ASKIM AS
Daglig leder · Indre Østfold · Drift av restauranter
Omsetning 1.3 mill kr Resultat -118 tusen kr 7 ansatte (2025)
AS

Styre

JULY TEA ASKIM AS
Styrets leder · Indre Østfold · Drift av restauranter
Omsetning 1.3 mill kr Resultat -118 tusen kr 7 ansatte (2025)
AS
HJNORDIC AS
Styremedlem · Oslo · Engroshandel med bredt utvalg av nærings- og nytelsesmidler
Resultat -16 tusen kr (2025)
AS
Følg selskapene til Jun-Ting Varsel på e-post ved konkurs, rolleendring og eierskifte i de 3 selskapene. 49 kr/mnd

Hva betyr disse rollene?

Innehaver

Innehaver er eieren av et enkeltpersonforetak og driver virksomheten i eget navn.

Innehaver er den unike rollen i et enkeltpersonforetak (ENK). Eier og foretak er samme juridiske person, og innehaveren har all beslutningsmyndighet og hele ansvaret for virksomheten.

Det er ikke mulig å ha mer enn én innehaver i et ENK. Hvis flere ønsker å gå sammen, må de velge en annen organisasjonsform (DA, ANS eller AS).

Ansvar: Personlig ubegrenset ansvar for all gjeld og alle forpliktelser foretaket pådrar seg. Kreditorer kan gå direkte på innehaverens private formue.

Rapporterer til: Ingen overordnet — innehaver er suveren i foretaket.

Daglig leder

Daglig leder forestår den daglige ledelsen av selskapet etter styrets retningslinjer og pålegg.

Daglig leder (også kalt administrerende direktør) er ansvarlig for den løpende driften av et aksjeselskap, samvirkeforetak eller stiftelse. Rollen forutsetter beslutningsmyndighet i den daglige driften, men de strategiske og overordnede beslutningene ligger hos styret.

Aksjeloven § 6-2 stiller krav om at AS over en viss størrelse skal ha daglig leder. Mindre selskap kan velge å klare seg uten, men det er ikke vanlig i praksis.

Ansvar: Daglig leder har personlig erstatningsansvar for skade voldt selskapet, aksjonærer eller tredjemann ved uaktsomhet eller forsett. Strafferettslig ansvar kan inntre ved brudd på selskapslovgivning, regnskapsplikt eller arbeidsmiljølov.

Rapporterer til: Til styret. Lønn og arbeidsavtale fastsettes av styret.

Styrets leder

Styreleder leder styremøtene og har det overordnede ansvaret for styrets arbeid og beslutninger.

Styreleder er valgt av generalforsamlingen (eller utpekt) blant styremedlemmene, og er den fremste tillitsvalgte i selskapet. Styrelederen kaller inn til styremøter, leder møtene, og er bindeleddet mellom styret og daglig leder.

Styreleder har dobbeltstemme i tilfelle stemmelikhet i styret, og er som regel den som signerer dokumenter på styrets vegne.

Ansvar: Sammen med øvrige styremedlemmer har styreleder solidarisk og personlig erstatningsansvar for skade ved uaktsomhet eller forsett. Strafferettslig ansvar for konkursbo, regnskapsplikt og selskapsplikter.

Rapporterer til: Til generalforsamlingen som velger styret.

Styremedlem

Styremedlem inngår i styret og deltar i beslutninger om selskapets strategi, økonomi og drift.

Styremedlemmer utgjør styret som er selskapets øverste forvaltningsorgan mellom generalforsamlingene. Styret skal sørge for forsvarlig organisering av virksomheten, holde seg informert om økonomien, og fatte vedtak om vesentlige forhold.

Aksjeloven krever minst tre styremedlemmer hvis aksjekapitalen er over 3 millioner. Mindre selskap kan ha ett styremedlem.

Ansvar: Personlig og solidarisk ansvar for skade ved uaktsomhet eller forsett. Styremedlemmer har plikt til å holde seg informert og dokumentere uenighet ved styreprotokoll for å unngå ansvar.

Rapporterer til: Til generalforsamlingen.

Aksjeposter

Selskap Aksjer Andel
JULY TEA ASKIM AS AS 300 75.0%
HJNORDIC AS AS 2 000 25.0%

Forbindelser i næringslivet

Bransjer Jun-Ting opererer i

Restaurantvirksomhet 2 Catering for arrangementer, kantinedrift og annen cateringvirksomhet 1 Engroshandel med nærings- og nytelsesmidler 1

Vanlige spørsmål om Jun-Ting Yan

Hvilke roller har Jun-Ting Yan i norske selskaper?

Jun-Ting Yan har 4 aktive roller i norsk næringsliv, inkludert innehaver i JUN YAN.

Hvor mange selskaper er Jun-Ting Yan involvert i?

Jun-Ting Yan har tilknytning til 3 norske selskaper med totalt 4 aktive og 0 historiske roller registrert i Brønnøysundregistrene.

Eier Jun-Ting Yan aksjer i norske selskaper?

Skatteetatens aksjonærregister viser at Jun-Ting Yan har 2 registrerte aksjeeierposter over 5 % per utgangen av 2025.

Hvordan kan jeg be om at opplysningene fjernes?

Du kan sende en innsigelse via vårt kontaktskjema. Vi behandler innsigelser etter GDPR art. 21 og svarer innen 30 dager. Hvis særlige forhold tilsier det (sperret adresse, dokumenterte trusler eller annet), skjermer vi opplysningene. Send innsigelse ›

Datakilder
  • Roller og styreverv: Brønnøysundregistrene · oppdatert daglig
  • Aksjeeierposter: Skatteetatens aksjonærregister per 31. desember 2025

Informasjonen på denne siden er basert på offentlig tilgjengelige data fra norske registre. Send innsigelse om sletting.