Peer William Velde
Peer William Velde (født 1966) har 5 aktive roller i næringslivet, fordelt på 5 selskaper, og 1 historisk rolle. Peer er styrets leder i SAMEIET SOGSTIVEIEN 113/115 og har roller i flere selskaper. Selskapene Peer har aktive roller i hadde en samlet omsetning på 999,4 mill. kr og 42 ansatte i siste regnskapsår.
Økonomisk oversikt
Summert fra siste tilgjengelige årsregnskap (t.o.m. 2025) for selskapene Peer har aktive roller i. Kilde: Regnskapsregisteret.
Aktive roller
Styre
Daglig leder
Hva betyr disse rollene?
Styrets leder
Styreleder leder styremøtene og har det overordnede ansvaret for styrets arbeid og beslutninger.
Styreleder er valgt av generalforsamlingen (eller utpekt) blant styremedlemmene, og er den fremste tillitsvalgte i selskapet. Styrelederen kaller inn til styremøter, leder møtene, og er bindeleddet mellom styret og daglig leder.
Styreleder har dobbeltstemme i tilfelle stemmelikhet i styret, og er som regel den som signerer dokumenter på styrets vegne.
Ansvar: Sammen med øvrige styremedlemmer har styreleder solidarisk og personlig erstatningsansvar for skade ved uaktsomhet eller forsett. Strafferettslig ansvar for konkursbo, regnskapsplikt og selskapsplikter.
Rapporterer til: Til generalforsamlingen som velger styret.
Daglig leder
Daglig leder forestår den daglige ledelsen av selskapet etter styrets retningslinjer og pålegg.
Daglig leder (også kalt administrerende direktør) er ansvarlig for den løpende driften av et aksjeselskap, samvirkeforetak eller stiftelse. Rollen forutsetter beslutningsmyndighet i den daglige driften, men de strategiske og overordnede beslutningene ligger hos styret.
Aksjeloven § 6-2 stiller krav om at AS over en viss størrelse skal ha daglig leder. Mindre selskap kan velge å klare seg uten, men det er ikke vanlig i praksis.
Ansvar: Daglig leder har personlig erstatningsansvar for skade voldt selskapet, aksjonærer eller tredjemann ved uaktsomhet eller forsett. Strafferettslig ansvar kan inntre ved brudd på selskapslovgivning, regnskapsplikt eller arbeidsmiljølov.
Rapporterer til: Til styret. Lønn og arbeidsavtale fastsettes av styret.
Aksjeposter
| Selskap | Aksjer | Andel |
|---|---|---|
| LEASEBROKER HOLDING AS AS | 1 000 | 100.0% |
| VELCO EIENDOM AS AS | 333 | 33.3% |
| NEXT BIOMETRICS GROUP ASA ASA | 5 000 | 0.0% |
| HUNTER GROUP ASA ASA | 1 660 | 0.0% |
| AUSTEVOLL SEAFOOD ASA ASA | 400 | 0.0% |
| THOR MEDICAL ASA ASA | 343 | 0.0% |
| ORKLA ASA ASA | 250 | 0.0% |
| STOREBRAND ASA ASA | 200 | 0.0% |
| ATEA ASA ASA | 5 | 0.0% |
| DNB BANK ASA ASA | 275 | 0.0% |
| YARA INTERNATIONAL ASA ASA | 100 | 0.0% |
Tidligere eierposter (2024)
Aksjeposter registrert per 31. desember 2024 som ikke lenger fremgår av siste års aksjonærregister (solgt eller overført).
| Selskap | Aksjer | Andel |
|---|---|---|
| XXL AS AS | 1 | 0.0% |
Historiske roller
-
NORSK SIKKERHETSTJENESTE ANSAvviklesDeltaker med fullt ansvar
Forbindelser i næringslivet
Bransjer Peer opererer i
Vanlige spørsmål om Peer William Velde
Hvilke roller har Peer William Velde i norske selskaper?
Peer William Velde har 5 aktive roller i norsk næringsliv, inkludert styrets leder i SAMEIET SOGSTIVEIEN 113/115.
Hvor mange selskaper er Peer William Velde involvert i?
Peer William Velde har tilknytning til 5 norske selskaper med totalt 5 aktive og 1 historisk roller registrert i Brønnøysundregistrene.
Eier Peer William Velde aksjer i norske selskaper?
Skatteetatens aksjonærregister viser at Peer William Velde har 11 registrerte aksjeeierposter over 5 % per utgangen av 2025.
Hvordan kan jeg be om at opplysningene fjernes?
Du kan sende en innsigelse via vårt kontaktskjema. Vi behandler innsigelser etter GDPR art. 21 og svarer innen 30 dager. Hvis særlige forhold tilsier det (sperret adresse, dokumenterte trusler eller annet), skjermer vi opplysningene. Send innsigelse ›
- Roller og styreverv: Brønnøysundregistrene · oppdatert daglig
- Aksjeeierposter: Skatteetatens aksjonærregister per 31. desember 2025
Informasjonen på denne siden er basert på offentlig tilgjengelige data fra norske registre. Send innsigelse om sletting.