JM

John Joachim Mclean

Født 1988 Oslo

John Joachim Mclean (født 1988) har 4 aktive roller i næringslivet, fordelt på 3 selskaper, og 1 historisk rolle. John er daglig leder i HOPES & DREAMS AS og har roller i flere selskaper.

Roller fra Brønnøysundregistrene Oppdateres daglig Om datakildene

Økonomisk oversikt

0 kr
Samlet omsetning
-27 tusen kr
Samlet årsresultat
2
Selskap med regnskap

Summert fra siste tilgjengelige årsregnskap (t.o.m. 2025) for selskapene John har aktive roller i. Kilde: Regnskapsregisteret.

Aktive roller

Daglig leder

HOPES & DREAMS AS
Daglig leder · Oslo · Bedriftsrådgivning og annen administrativ rådgivning
Resultat -13 tusen kr (2025)
AS
MCLEAN PROJECTS & INVESTMENTS AS
Daglig leder · Oslo · Bedriftsrådgivning og annen administrativ rådgivning
Resultat -14 tusen kr (2025)
AS

Styre

HOPES & DREAMS AS
Styrets leder · Oslo · Bedriftsrådgivning og annen administrativ rådgivning
Resultat -13 tusen kr (2025)
AS
MCLEAN PROJECTS & INVESTMENTS AS
Styrets leder · Oslo · Bedriftsrådgivning og annen administrativ rådgivning
Resultat -14 tusen kr (2025)
AS
Følg selskapene til John Varsel på e-post ved konkurs, rolleendring og eierskifte i de 3 selskapene. 49 kr/mnd

Hva betyr disse rollene?

Daglig leder

Daglig leder forestår den daglige ledelsen av selskapet etter styrets retningslinjer og pålegg.

Daglig leder (også kalt administrerende direktør) er ansvarlig for den løpende driften av et aksjeselskap, samvirkeforetak eller stiftelse. Rollen forutsetter beslutningsmyndighet i den daglige driften, men de strategiske og overordnede beslutningene ligger hos styret.

Aksjeloven § 6-2 stiller krav om at AS over en viss størrelse skal ha daglig leder. Mindre selskap kan velge å klare seg uten, men det er ikke vanlig i praksis.

Ansvar: Daglig leder har personlig erstatningsansvar for skade voldt selskapet, aksjonærer eller tredjemann ved uaktsomhet eller forsett. Strafferettslig ansvar kan inntre ved brudd på selskapslovgivning, regnskapsplikt eller arbeidsmiljølov.

Rapporterer til: Til styret. Lønn og arbeidsavtale fastsettes av styret.

Styrets leder

Styreleder leder styremøtene og har det overordnede ansvaret for styrets arbeid og beslutninger.

Styreleder er valgt av generalforsamlingen (eller utpekt) blant styremedlemmene, og er den fremste tillitsvalgte i selskapet. Styrelederen kaller inn til styremøter, leder møtene, og er bindeleddet mellom styret og daglig leder.

Styreleder har dobbeltstemme i tilfelle stemmelikhet i styret, og er som regel den som signerer dokumenter på styrets vegne.

Ansvar: Sammen med øvrige styremedlemmer har styreleder solidarisk og personlig erstatningsansvar for skade ved uaktsomhet eller forsett. Strafferettslig ansvar for konkursbo, regnskapsplikt og selskapsplikter.

Rapporterer til: Til generalforsamlingen som velger styret.

Historiske roller

Forbindelser i næringslivet

Bransjer John opererer i

Administrativ rådgivning 4 Annen landtransport med passasjerer 1

Vanlige spørsmål om John Joachim Mclean

Hvilke roller har John Joachim Mclean i norske selskaper?

John Joachim Mclean har 4 aktive roller i norsk næringsliv, inkludert daglig leder i HOPES & DREAMS AS.

Hvor mange selskaper er John Joachim Mclean involvert i?

John Joachim Mclean har tilknytning til 3 norske selskaper med totalt 4 aktive og 1 historisk roller registrert i Brønnøysundregistrene.

Eier John Joachim Mclean aksjer i norske selskaper?

Skatteetatens aksjonærregister viser ingen aksjeeierposter over 5 % registrert på John Joachim Mclean.

Hvordan kan jeg be om at opplysningene fjernes?

Du kan sende en innsigelse via vårt kontaktskjema. Vi behandler innsigelser etter GDPR art. 21 og svarer innen 30 dager. Hvis særlige forhold tilsier det (sperret adresse, dokumenterte trusler eller annet), skjermer vi opplysningene. Send innsigelse ›

Datakilder
  • Roller og styreverv: Brønnøysundregistrene · oppdatert daglig
  • Aksjeeierposter: Skatteetatens aksjonærregister per 31. desember

Informasjonen på denne siden er basert på offentlig tilgjengelige data fra norske registre. Send innsigelse om sletting.