AH

Anna Maria Holmberg

Født 1992 Vik I Sogn

Anna Maria Holmberg (født 1992) har 3 aktive roller i næringslivet, fordelt på 2 selskaper. Anna er daglig leder i HOLMBERG PRIDE AS og har roller i flere selskaper. Selskapene Anna har aktive roller i hadde en samlet omsetning på 1.7 mill kr i siste regnskapsår.

Roller fra Brønnøysundregistrene Oppdateres daglig Om datakildene

Økonomisk oversikt

1.7 mill kr
Samlet omsetning
-34 tusen kr
Samlet årsresultat
2
Selskap med regnskap

Summert fra siste tilgjengelige årsregnskap (t.o.m. 2025) for selskapene Anna har aktive roller i. Kilde: Regnskapsregisteret.

Aktive roller

Daglig leder

HOLMBERG PRIDE AS
Daglig leder · Vik · Aktiviteter innenfor tradisjonell, komplementær og alternativ medisin
Omsetning 1.5 mill kr Resultat -47 tusen kr (2025)
AS

Styre

HOLMBERG PRIDE AS
Styrets leder · Vik · Aktiviteter innenfor tradisjonell, komplementær og alternativ medisin
Omsetning 1.5 mill kr Resultat -47 tusen kr (2025)
AS
I GODT LAG AS
Styrets leder · Vik · Drift av vandrerhjem og ferieleiligheter
Omsetning 179 tusen kr Resultat 13 tusen kr (2025)
AS
Følg selskapene til Anna Varsel på e-post ved konkurs, rolleendring og eierskifte i de 2 selskapene. 49 kr/mnd

Hva betyr disse rollene?

Daglig leder

Daglig leder forestår den daglige ledelsen av selskapet etter styrets retningslinjer og pålegg.

Daglig leder (også kalt administrerende direktør) er ansvarlig for den løpende driften av et aksjeselskap, samvirkeforetak eller stiftelse. Rollen forutsetter beslutningsmyndighet i den daglige driften, men de strategiske og overordnede beslutningene ligger hos styret.

Aksjeloven § 6-2 stiller krav om at AS over en viss størrelse skal ha daglig leder. Mindre selskap kan velge å klare seg uten, men det er ikke vanlig i praksis.

Ansvar: Daglig leder har personlig erstatningsansvar for skade voldt selskapet, aksjonærer eller tredjemann ved uaktsomhet eller forsett. Strafferettslig ansvar kan inntre ved brudd på selskapslovgivning, regnskapsplikt eller arbeidsmiljølov.

Rapporterer til: Til styret. Lønn og arbeidsavtale fastsettes av styret.

Styrets leder

Styreleder leder styremøtene og har det overordnede ansvaret for styrets arbeid og beslutninger.

Styreleder er valgt av generalforsamlingen (eller utpekt) blant styremedlemmene, og er den fremste tillitsvalgte i selskapet. Styrelederen kaller inn til styremøter, leder møtene, og er bindeleddet mellom styret og daglig leder.

Styreleder har dobbeltstemme i tilfelle stemmelikhet i styret, og er som regel den som signerer dokumenter på styrets vegne.

Ansvar: Sammen med øvrige styremedlemmer har styreleder solidarisk og personlig erstatningsansvar for skade ved uaktsomhet eller forsett. Strafferettslig ansvar for konkursbo, regnskapsplikt og selskapsplikter.

Rapporterer til: Til generalforsamlingen som velger styret.

Forbindelser i næringslivet

Bransjer Anna opererer i

Andre helsetjenester 2 Drift av vandrerhjem og ferieleiligheter 1

Vanlige spørsmål om Anna Maria Holmberg

Hvilke roller har Anna Maria Holmberg i norske selskaper?

Anna Maria Holmberg har 3 aktive roller i norsk næringsliv, inkludert daglig leder i HOLMBERG PRIDE AS.

Hvor mange selskaper er Anna Maria Holmberg involvert i?

Anna Maria Holmberg har tilknytning til 2 norske selskaper med totalt 3 aktive og 0 historiske roller registrert i Brønnøysundregistrene.

Eier Anna Maria Holmberg aksjer i norske selskaper?

Skatteetatens aksjonærregister viser ingen aksjeeierposter over 5 % registrert på Anna Maria Holmberg.

Hvordan kan jeg be om at opplysningene fjernes?

Du kan sende en innsigelse via vårt kontaktskjema. Vi behandler innsigelser etter GDPR art. 21 og svarer innen 30 dager. Hvis særlige forhold tilsier det (sperret adresse, dokumenterte trusler eller annet), skjermer vi opplysningene. Send innsigelse ›

Datakilder
  • Roller og styreverv: Brønnøysundregistrene · oppdatert daglig
  • Aksjeeierposter: Skatteetatens aksjonærregister per 31. desember

Informasjonen på denne siden er basert på offentlig tilgjengelige data fra norske registre. Send innsigelse om sletting.