PB

Pål Berge

Født 1963 Stavanger

Pål Berge (født 1963) har 7 aktive roller i næringslivet, fordelt på 5 selskaper. Pål er daglig leder i FASETT OSLO AS og har roller i flere selskaper. Selskapene Pål har aktive roller i hadde en samlet omsetning på 26.7 mill kr og 17 ansatte i siste regnskapsår.

Roller fra Brønnøysundregistrene, aksjeposter fra Skatteetatens aksjonærregister Oppdateres daglig Om datakildene

Økonomisk oversikt

26.7 mill kr
Samlet omsetning
1.8 mill kr
Samlet årsresultat
17
Ansatte totalt
4
Selskap med regnskap

Summert fra siste tilgjengelige årsregnskap (t.o.m. 2025) for selskapene Pål har aktive roller i. Kilde: Regnskapsregisteret.

Aktive roller

Daglig leder

FASETT OSLO AS
Daglig leder · Oslo · Reklamebyråvirksomhet
Resultat -19 tusen kr (2025)
AS
FASETT AS
Daglig leder · Stavanger · Reklamebyråvirksomhet
Omsetning 26.1 mill kr Resultat -729 tusen kr 17 ansatte (2025)
AS

Styre

FASETT OSLO AS
Styrets leder · Oslo · Reklamebyråvirksomhet
Resultat -19 tusen kr (2025)
AS
BRANDMAN AS
Styrets leder · Stavanger · Reklamebyråvirksomhet
Omsetning 330 tusen kr Resultat 1.1 mill kr (2024)
AS
FORENINGEN KREATIVT FORUM STAVANGER
Styremedlem · Stavanger · Aktiviteter i andre medlemsorganisasjoner ellers
FLI
PARADIM AS
Varamedlem · Stavanger · Utgivelse av annen programvare
Omsetning 260 tusen kr Resultat 1.4 mill kr (2025)
AS
FASETT AS
Styremedlem · Stavanger · Reklamebyråvirksomhet
Omsetning 26.1 mill kr Resultat -729 tusen kr 17 ansatte (2025)
AS
Følg selskapene til Pål Varsel på e-post ved konkurs, rolleendring og eierskifte i de 5 selskapene. 49 kr/mnd

Hva betyr disse rollene?

Daglig leder

Daglig leder forestår den daglige ledelsen av selskapet etter styrets retningslinjer og pålegg.

Daglig leder (også kalt administrerende direktør) er ansvarlig for den løpende driften av et aksjeselskap, samvirkeforetak eller stiftelse. Rollen forutsetter beslutningsmyndighet i den daglige driften, men de strategiske og overordnede beslutningene ligger hos styret.

Aksjeloven § 6-2 stiller krav om at AS over en viss størrelse skal ha daglig leder. Mindre selskap kan velge å klare seg uten, men det er ikke vanlig i praksis.

Ansvar: Daglig leder har personlig erstatningsansvar for skade voldt selskapet, aksjonærer eller tredjemann ved uaktsomhet eller forsett. Strafferettslig ansvar kan inntre ved brudd på selskapslovgivning, regnskapsplikt eller arbeidsmiljølov.

Rapporterer til: Til styret. Lønn og arbeidsavtale fastsettes av styret.

Styrets leder

Styreleder leder styremøtene og har det overordnede ansvaret for styrets arbeid og beslutninger.

Styreleder er valgt av generalforsamlingen (eller utpekt) blant styremedlemmene, og er den fremste tillitsvalgte i selskapet. Styrelederen kaller inn til styremøter, leder møtene, og er bindeleddet mellom styret og daglig leder.

Styreleder har dobbeltstemme i tilfelle stemmelikhet i styret, og er som regel den som signerer dokumenter på styrets vegne.

Ansvar: Sammen med øvrige styremedlemmer har styreleder solidarisk og personlig erstatningsansvar for skade ved uaktsomhet eller forsett. Strafferettslig ansvar for konkursbo, regnskapsplikt og selskapsplikter.

Rapporterer til: Til generalforsamlingen som velger styret.

Styremedlem

Styremedlem inngår i styret og deltar i beslutninger om selskapets strategi, økonomi og drift.

Styremedlemmer utgjør styret som er selskapets øverste forvaltningsorgan mellom generalforsamlingene. Styret skal sørge for forsvarlig organisering av virksomheten, holde seg informert om økonomien, og fatte vedtak om vesentlige forhold.

Aksjeloven krever minst tre styremedlemmer hvis aksjekapitalen er over 3 millioner. Mindre selskap kan ha ett styremedlem.

Ansvar: Personlig og solidarisk ansvar for skade ved uaktsomhet eller forsett. Styremedlemmer har plikt til å holde seg informert og dokumentere uenighet ved styreprotokoll for å unngå ansvar.

Rapporterer til: Til generalforsamlingen.

Varamedlem

Varamedlem trer inn for et styremedlem ved forfall eller permanent uttreden.

Varamedlemmer er valgt av generalforsamlingen og står klare til å erstatte styremedlemmer som ikke kan møte, eller som forlater vervet. De har som regel ikke møterett i ordinære styremøter, men kan inviteres av styreleder.

Når varamedlemmet faktisk trer inn for et styremedlem, har det samme rettigheter og ansvar som et ordinært styremedlem i den perioden.

Ansvar: Når varamedlemmet fungerer i styret: samme personlige og solidariske ansvar som et ordinært styremedlem. Ingen ansvar når det ikke er inntrådt.

Rapporterer til: Til generalforsamlingen.

Aksjeposter

Selskap Aksjer Andel
BRANDMAN AS AS 128 100.0%

Forbindelser i næringslivet

Bransjer Pål opererer i

Annonse- og reklamevirksomhet 5 Aktiviteter i andre medlemsorganisasjoner 1 Utgivelse av programvare 1

Vanlige spørsmål om Pål Berge

Hvilke roller har Pål Berge i norske selskaper?

Pål Berge har 7 aktive roller i norsk næringsliv, inkludert daglig leder i FASETT OSLO AS.

Hvor mange selskaper er Pål Berge involvert i?

Pål Berge har tilknytning til 5 norske selskaper med totalt 7 aktive og 0 historiske roller registrert i Brønnøysundregistrene.

Eier Pål Berge aksjer i norske selskaper?

Skatteetatens aksjonærregister viser at Pål Berge har 1 registrert aksjeeierpost over 5 % per utgangen av 2025.

Hvordan kan jeg be om at opplysningene fjernes?

Du kan sende en innsigelse via vårt kontaktskjema. Vi behandler innsigelser etter GDPR art. 21 og svarer innen 30 dager. Hvis særlige forhold tilsier det (sperret adresse, dokumenterte trusler eller annet), skjermer vi opplysningene. Send innsigelse ›

Datakilder
  • Roller og styreverv: Brønnøysundregistrene · oppdatert daglig
  • Aksjeeierposter: Skatteetatens aksjonærregister per 31. desember 2025

Informasjonen på denne siden er basert på offentlig tilgjengelige data fra norske registre. Send innsigelse om sletting.